崗位職責:1.按照公司制定的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,收集各部門計劃實際完成情況,跟進落實未完成的各項工作計劃任務。2.根據(jù)公司建立的各項管理流程制度,檢查各項制度的執(zhí)行、落實情況。3.負責起草會議紀要及會議決定事項的傳達、催辦落實與信息反饋。4.負責公司內部文件的擬定、收發(fā)、匯編、修改、管理。5.負責外來文件管理,做好收文、簽閱、交辦、督辦、整理、歸檔工作。6.根據(jù)公司領導要求,落實公司決議的上傳下達和各部門的綜合協(xié)調工作。7.依據(jù)公司各級別的保密內容,全面落實涉密崗位員工安全保密義務的履行情況。8.根據(jù)公務接待管理辦法,按照接待級別與相關部門協(xié)調安排接待工作。9.妥善保管公司資料與印章,并對資料與印章的使用、外借情況進行管理。10.嚴格遵守廣播室管理制度,維護、調試廣播設備,按時完成廣播工作。
任職要求:1.男女不限/25歲以上-40歲以下2.本科/文秘、中文、管理等相關專業(yè),文秘類相關工作2年以上,熟悉行政類工作3.熟練使用各類辦公軟件,如Office、E-mail、辦公OA、Photoshop等4.具有較好的文字功底,能夠熟練寫通知、簡報、匯報文件或報告、總結等
任職要求:1.男女不限/25歲以上-40歲以下2.本科/文秘、中文、管理等相關專業(yè),文秘類相關工作2年以上,熟悉行政類工作3.熟練使用各類辦公軟件,如Office、E-mail、辦公OA、Photoshop等4.具有較好的文字功底,能夠熟練寫通知、簡報、匯報文件或報告、總結等
職位類別: 助理/秘書/文員
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